最新岗位表→河北机关事业单位招聘数千人！还有雄安好工作(12)

　　符合选聘条件的人员，从唐山开滦二中招聘专用邮箱(tsklezzp@163.com，密码5027099)下载报名表，填好后，将文件名一律改为：“应聘学科+应聘人姓名“，连同相关证件扫描件，于7月12日—7月25日，传至唐山开滦二中办公室专用邮箱( tsklezbgs@163.com)。

　　(二)资格审查

　　7月26前学校依照发布的选聘条件对应聘人员材料进行资格审核，通过资格审查的应聘人员进入测评(考试)环节。

　　在整个选聘过程中，应聘人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。

　　(三)测评(考试)

　　1、测评时间：在7月28日。

　　2、测评环节：

　　(1)笔试(按40%计入总成绩)：

　　①笔试为闭卷考试，满分100分，内容为教育教学相关知识。

　　②笔试时间：2018年7月28日上午。

　　③笔试地点：唐山市开滦第二中学东校区。

　　(2)面试(包括说课和答辩，按60%计入总成绩)：①面试方式：面试成绩100分，其中说课70分，答辩30分。应聘者在现场抽取面试序号，按照所抽取序号进行面试。说课环节——根据面试序号和现场抽取说课题目，在指定备课室备课(备课时间30分钟)。然后，依序进入说课室说课，说课时间10分钟。答辩环节——应聘者根据学校公开选聘专家评审组专家的提问回答问题。答辩时间为5分钟。

　　②面试时间：2018年7月28日下午。

　　③面试地点：唐山市开滦第二中学东校区

　　按照总成绩排名择优录取，确定拟聘用人员。

　　(四)体检

　　8月上旬，测评(考试)结束后，按体检人数与聘用人数1：1的比例，依据应聘人员成绩从高分到低分确定体检人选。如比例内末位应聘人员总成绩出现并列，说课成绩高者优先。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用自理。

　　(五)考核

　　8月上旬，对体检合格人选进行考核。考核分为两种情况：

　　对应届毕业生的考核：查阅档案、到拟聘用人员所在村(居)委会及其户口所在地派出所或因升学等其他原因迁出地的村(居)委会及其户口原所在地派出所了解情况，与拟聘用人员面谈。考核不合格人选，取消拟聘人选资格。

　　(六)公示

　　8月底，将考核结果和拟聘用人员信息在唐山市教育局网站()进行公示。

　　选聘工作各环节具体时间，应聘人员可打电话咨询(15383052988、15383053383)。同时应聘人员随时保持电话畅通，以便工作人员能够及时联系，接受电话通知。

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　　唐山市体育局关于唐山市体育运动学校2018年公开招聘工作人员公告

　　根据《事业单位人事管理条例》和《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，为满足唐山市体育运动学校工作需要，经研究决定，面向社会公开招聘事业编制工作人员15名。现将本次招聘有关事项公告如下：

　　一、招聘原则和方式

　　事业单位公开招聘坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。

　　二、招聘名额和信息发布

　　唐山市体育运动学校拟招聘工作人员15名，招聘岗位、人数、岗位条件等详情见《附件1：唐山市体育运动学校2018年公开招聘工作人员岗位信息表》。

　　2018年7月5日-12日，唐山市体育运动学校在“唐山事业单位招聘网”()、“唐山人才网”( )发布招聘信息，公布招聘的单位、岗位、人数、条件以及报名、考试安排等。

　　三、招聘对象和条件

　　(一)应聘人员应具备以下基本条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍；按招聘岗位对户籍具体要求,需具有河北省或唐山市户籍，以2018年7月11日的户口所在地为准；全日制普通类高校2018年应届毕业生不限户籍。

　　2.年龄一般在18周岁以上、35周岁以下(1982年7月11日至2000年7月11日期间出生)；招聘岗位对年龄有具体要求的从其要求。

　　3.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

　　4.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业和技能条件。

　　5.适应岗位要求的身体条件。

　　6.具备岗位所需要的其他条件。

　　招聘岗位所需的具体条件按《岗位信息表》要求确定。考生毕业证书或学位证书上专业名称必须与岗位条件中专业要求完全一致，一字不差。留学回国人员和其他海外、外国学历学位获得者需取得国家教育部或省级教育行政部门出具的学历认证报告，其所学专业名称与招聘岗位要求专业名称不完全一致，但所学专业课程与招聘岗位专业课程大部分相同，且符合该岗位所需要的其他条件的，也可报考该招聘岗位。

　　凡涉及到年龄、户籍、工作时间等需要确定时间的，计算日期截止到2018年7月11日。

　　招聘岗位所要求的基层工作经历时间的计算方法是：从2018年7月(含7月)算起，此前累计工作时间每达到12个月计为1年。